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高级软能力培训师，共创式企业教练 |
- 高级软能力培训师
- CTI认证共创式企业教练（Co-active Coach）
- 中国1+N复合型人才项目EAP员工援助师课程认证讲师
- APP认证MBTI施测师
- IRCES国际教育机构注册培训师
- 思腾中国TFT软技能培训师国际认证考试委员会成员
- 曾任思腾中国首任CEO
- 著有“个人与团队软能力发展专业博客”《情商是水，智商是鱼》
个人基本信息及授课风格
蒋齐仕先生拥有北京大学光华管理学院的工商管理硕士学位和上海交通大学的工学学士学位。曾任思腾中国首任首席执行官，自建立公司到离任的四年多时间里，蒋先生成功带领团队每年在销售收入上实现超过100％的增长，并成功将世界顶级教练培训机构CTI的教练认证课程Co-active Coaching（共创式教练技术）引入中国。
蒋先生不仅是力体力行的企业管理者，也是软能力训练的专家，他的授课领域广泛，涉及个人效能、团队效能和组织效能提升的多个方面。
蒋先生擅长从整体上把握客户需求，为客户设计并实施系统化的培训项目尤其是不同层级的领导力发展项目。
自为客户提供专业培训的第一天起，蒋先生就始终坚持“与客户共创学习体验”的服务理念，坚持根据客户需求定制课程内容。
蒋先生尤其擅长将心理学的基本理论应用于行为改变的培训实践。他特别注重“以学员的学习而不是以培训师的授课为核心”的教学理念，并在教学法上创立了T.O.P和F.A.C.T模型。他的授课风格灵活多变，能够根据学员的层次和特点快速调整授课方式，以满足学员的学习需求。
蒋先生拥有丰富的国际商务及在跨文化环境下开展工作的经验，曾先后出访过包括英国、美国、澳大利亚、德国、荷兰、比利时、墨西哥、巴西、古巴等在内的近二十个国家和地区并与这些国家和地区的商务人士开展合作。蒋先生曾在国有大型工厂、著名外贸集团及不同类型的教育培训机构中的中高级管理岗位上任职。在教育及培训领域，他曾先后服务于北京大学光华管理学院、新东方教育集团、美国海上跨文化学院等知名机构。
培训理念与教学方法训练
在任何的教育和培训中，从教者的理念和方法都是最终结果的有力保证，优秀的培训师应该擅长用合适的教学法演绎课程内容，并在培训中不断激发学员的学习兴趣、自我意识和改变自己的责任。在教学法方面，蒋齐仕先生先后接受了如下的培训理念和教学方法训练：
- 荷兰思腾教育集团的培训软技能培训师（TFT）认证培训
- 教练培训学院（CTI）的共创式教练(Co-active Coaching)认证培训
- APP MBTI性格类型讲师认证培训
- 国家员工援助师课程讲师资格认证培训
专业领域
- 基于心理学和组织行为学的行为训练：包括领导力、变革管理、教练技术(Coaching)、沟通与演讲、果敢行为训练、以行为训练为核心的执行力等;
- 基于专业人员成长的训练：包括训练知识型培训师TOT和软技能培训师TFT等;
- 基于管理专业技能的训练：包括绩效管理、利益相关者管理、问题分析与决策、非财务人员的财务管理等。
部分专业见解
- 培训及培训师：“一个懂得课程内容的专家，只有在掌握丰富的教学技能的情况下，才能够成为学员学习的帮助者，而不是自我价值、个人高明或者地位的炫耀者。”
- 领导力：“领导力是每个员工都需要的能力，其基本标志是拥有跟随者。领导力在企业管理中的表现，就是能够帮助管理者将有限的资源得以充分利用，并实现最大价值。”
- 变革和利益相关者管理：“变革的核心是改变人的行为习惯，而不只是对于组织结构的调整。变革尤其需要管理好利益相关者。”
- MBTI性格类型：“MBTI的核心不只是帮助人们懂得不同，而是要帮助人们掌握发展自己能力的有效方法，以及通过调整自己影响他人的技能。”
部分客户及项目：
- 教练技术、变革管理及领导力：帝斯曼（中国）、阿迪达斯（中国）、德国GIZ机构、汤森路透、康菲石油、壳牌（中国）、中国疾控中心、方正集团、百思买五星电器、长城保险、福田康明斯、华商传媒、安恒公司等;
- 培训培训师TOT：浙江教育学院、Kappa、汤森路透等
- 沟通、个人效能及果敢行为训练等：帝斯曼（中国） 、大众汽车（中国）、瑞尔齿科、方正集团、建设银行、爱立信（中国）、百事可乐等
- 其他：壳牌（中国）（非财务人员的财务管理、利益相关者管理）
- 领导力发展项目：帝斯曼中国（管理领导力MLP2，5天）、壳牌合资公司领导力发展项目（JVLDP，10.5天）、德国福伊特公司领导力发展项目（10天）等
Chris JIANG
- Certified Senior Soft Skills Trainer
- Co-active Coach certified by CTI
- Certified EAP trainer, China 1+N Top Talent Project
- MBTI Practitioner certified by APP
- Certified trainer registered at IRCES
- Member of Exam Committee of Schouten China Training For Trainer programme
- First CEO of Schouten China
Background
Mr. Jiang holds an MBA degree from Guanghua School of Management of Peking University and a bachelor degree of engineering from Shanghai Jiao Tong University. He was the first Chief Executive Officer of Schouten China, who successfully built the company and led the company to achieve fast growth of more than 100% each year during his tenure.
Mr. Jiang has extensive working experience in multi-cultural environments. For business purposes he had travelled to nearly 20 countries and gained enormous international business experience through working with people from different countries and cultures. He used to work at middle level and executive positions in big state-owned factory and famous international trading group, Guanghua School of Management of Peking University, New Oriental Education Group and The Scholar Ship etc.
Mr. Jiang was awarded one of the “Top 10 Trainers in 2008” by China Training (www.china-training.com)
Professional Didactics Training and Certification
Didactic skills always play a critical role in ensuring training effectiveness. During his professional career Mr. Jiang has been trained and certified by the following programmes:
- Training For Soft Skills Trainers, Schouten Global
- Co-active Coaching, The Coaches Training Institute－CTI
- MBTI Certification Training, APP
- Certified Trainer, China National EAP Certification Programme
Focus areas
- Behaviour training aiming for personal and organisational development including Coaching, Change management, Leadership, Communication, Assertiveness and Execution;
- Trainings for professionals’ development including Training of Knowledge Trainers and Training For Soft Skills Trainers.
- Management trainings including Managing Performance, Problem Solving and Decision Making, Finance for Non-financial Staff etc.
Representative Clients and Projects
- Coaching, Influencing, Change Management and Leadership: DSM China, Adidas China, GIZ, Thomson Reuters, ConocoPhillips, Shell, Fotin Cummings, Nestle, Sprient, CDC, Founder Group, Best Buy, Great Wall Insurance, China Media etc;
- Training The Trainer: Kappa, Thomson Reuters, Zhejiang Education College etc;
- Communication, Personal Effectiveness and Assertiveness etc: DSM China, Volkswagen China, Arrail Dental, Founder Group, China Construction Bank, Ericssion China, PepsiCo etc;
- Others: Shell China (Finance for Non-financial Staff, Stakeholder Engagement) etc.